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投稿者 : 200640122 投稿日時: 2024-05-24 03:37:27 (35 ヒット)

       企業革新研究会(2024年 第3回)
                                                           
                    

次の要領で「企業革新研究会」の本年第3回研究会を開催致しますので是非ともご参加ください。
非学会員の方の参加も可能です。

日 時: 2024年6月22日(土) 16:00〜17:45 (ZOOM開催)
(報告:60分、コメント・ディスカッション:45分)

報告者: 浅野 浩美(事業創造大学院大学)(60分)

テーマ: IoT時代のキャリア・ダイバーシティ

コメンテーター: 野村 かすみ(労働政策研究・研修機構)

司会: 木村 裕斗(東洋大学)

研究会の目的・進め方等については、備考をご覧頂きたいと思いますが、本年の前半は「企業の競争力/存続能力の強化に資するIoT/AI時代のダイバーシティ・マネジメント」
という統一テーマで6回の研究会を開催致します。

参加御希望の方は学会のホームページから「6月20日までに」参加登録をしてください。
登録者リストを作り、ZOOMミーティングに参加するためのURL、ID/パスワードを
「前日に」BCCでお知らせします。

https://iap-jp.org/iasm/event/member/index/208

なお、第4回には、林 恭子先生(グロービス経営大学院大学)にお話しいただく予定です。

参考文献

・宮城まり子. (2021). ウィズ・コロナ時代のキャリア形成. 日本労働研究雑誌, 63(4), 79-83.
 https://www.jil.go.jp/institute/zassi/backnumber/2021/04/pdf/079-083.pdf
・労働政策研究・研修機構(2017)「JILPT調査 AIの導入で職場はどう変わるのか、必要な準備は
 何か?」, 『ビジネス・レーバー・トレンド』, 2017年8・9月号, 24-33.
 https://www.jil.go.jp/kokunai/blt/backnumber/2017/0809/024-033.pdf
・浅野浩美(2023)キャリアコンサルティング―押さえておきたい関連情報
  - 第13回 人的資本情報開示と「キャリア」
 https://www.rosei.jp/readers/article/85506

世話人:河合忠彦、西尾弘一
アドバイザー:平松庸一、木村裕斗


投稿者 : 200640122 投稿日時: 2024-05-24 03:37:13 (34 ヒット)

       企業革新研究会(2024年 第3回)
                                                           
                    

次の要領で「企業革新研究会」の本年第3回研究会を開催致しますので是非ともご参加ください。
非学会員の方の参加も可能です。

日 時: 2024年6月22日(土) 16:00〜17:45 (ZOOM開催)
(報告:60分、コメント・ディスカッション:45分)

報告者: 浅野 浩美(事業創造大学院大学)(60分)

テーマ: IoT時代のキャリア・ダイバーシティ

コメンテーター: 野村 かすみ(労働政策研究・研修機構)

司会: 木村 裕斗(東洋大学)

研究会の目的・進め方等については、備考をご覧頂きたいと思いますが、本年の前半は「企業の競争力/存続能力の強化に資するIoT/AI時代のダイバーシティ・マネジメント」
という統一テーマで6回の研究会を開催致します。

参加御希望の方は学会のホームページから「6月20日までに」参加登録をしてください。
登録者リストを作り、ZOOMミーティングに参加するためのURL、ID/パスワードを
「前日に」BCCでお知らせします。

https://iap-jp.org/iasm/event/member/index/208

なお、第4回には、林 恭子先生(グロービス経営大学院大学)にお話しいただく予定です。

参考文献

・宮城まり子. (2021). ウィズ・コロナ時代のキャリア形成. 日本労働研究雑誌, 63(4), 79-83.
 https://www.jil.go.jp/institute/zassi/backnumber/2021/04/pdf/079-083.pdf
・労働政策研究・研修機構(2017)「JILPT調査 AIの導入で職場はどう変わるのか、必要な準備は
 何か?」, 『ビジネス・レーバー・トレンド』, 2017年8・9月号, 24-33.
 https://www.jil.go.jp/kokunai/blt/backnumber/2017/0809/024-033.pdf
・浅野浩美(2023)キャリアコンサルティング―押さえておきたい関連情報
  - 第13回 人的資本情報開示と「キャリア」
 https://www.rosei.jp/readers/article/85506

世話人:河合忠彦、西尾弘一
アドバイザー:平松庸一、木村裕斗


投稿者 : 200640122 投稿日時: 2024-04-16 01:12:22 (111 ヒット)

各位


次の要領で「企業革新研究会」の本年第2回研究会を開催致しますので是非ともご参加ください。
非学会員の方の参加も可能です。

日 時: 2024年5月12日(日) 15:00〜16:45 (ZOOM開催)
(報告:60分、コメント・ディスカッション:45分)

報告者: 高村 静(中央大学)(60分)

テーマ: IoT時代の働き方(含テレワーク等)及びキャリアの多様性

コメンテーター: 浅野 浩美(事業創造大学院大学)
高桑健太郎 (レアソン リサーチ&コンサルティンググループ)

司会: 木村 裕斗(東洋大学)

本年の前半は、「企業の競争力/存続能力の強化に資するIoT/AI時代のダイバーシティ・マネジメント」という統一テーマで6回の研究会を開催致します。

参加御希望の方は学会のホームページから「5月10日までに」参加登録をしてください。

登録者リストを作り、ZOOMミーティングに参加するためのURL、ID/パスワードを「前日に」BCCでお知らせします。
https://iap-jp.org/iasm/event/member/index/206

なお、第3回では、「IoT/AI時代のキャリア・ダイバーシティ(仮)」という テーマで浅野浩美先生(事業創造 大学院大学)にお話しいただく予定です。

世話人:河合忠彦、西尾弘一 アドバイザー:平松庸一、木村裕斗

 


投稿者 : kura 投稿日時: 2024-03-07 16:25:00 (152 ヒット)

GSSM修了生の皆様へ

大変ご無沙汰申し上げております。
皆さまにおかれましては、お元気でご活躍のことと存じます。
1989年に創設されましたGSSMも今年で35周年を迎えます。
おかげさまで毎年、元気で優秀な学生を社会に輩出しております。

さて、改めてのご案内となりますが、
3月16日(土)13時より、東京地区の社会人大学院全体で
筑波大学創基151年開学50周年のシンポジウムを開催します。
もちろん「経シス・企業科学(シスマネ)/経営学学位プログラム」教職員も参画しています。
https://www.fbs.otsuka.tsukuba.ac.jp/symposium2024/
ぜひご参加いただければと存じます。(要・申し込み)

また、シンポジウム終了後には、在学生、修了生も含めて
GSSMにゆかりのある方々向けに懇談出来る場(ティーパーティ)をご用意いたしております。
ぜひ、こちらも合わせてご出席いただければ幸甚でございます。
GSSM教職員一同、皆さまにお会いできることを心よりお待ち申し上げております。

[GSSMティーパーティ]
日時 同日 シンポジウム終了(16:30予定)後〜18:00
場所 筑波大学東京キャンパス1階 117教室
会費 1,000円(当日会場にて承ります)
----------------


投稿者 : 200640122 投稿日時: 2024-03-04 01:53:04 (122 ヒット)

企業革新研究会(2024年 第1回)
                                             
2024.3.4

                             

次の要領で「企業革新研究会」の本年第1回研究会を開催致しますので是非ともご参加ください。
非学会員の方の参加も可能です。


日 時: 2024年4月6日(土) 14:00〜15:45 (ZOOM開催)
(報告:70分、コメント・ディスカッション:35分)

報告者・テーマ

1:桑山三恵子(一橋大学 CFO教育研究センター 客員研究員)(40分)
  テーマ:「日本企業のダイバーシティの現状と課題ーグループシンクからの脱却の観点から(仮題)」

2:平松 庸一(日本大学 教授)(30分)
  テーマ: 「ダイナミック(資源)ケイパビリティ論からのダイバーシティへの接近」

コメンテーター&司会: 平松 庸一

本年の前半は、企業の競争力/存続能力の強化に資するIoT/AI時代のダイバーシティ・マネジメント」という統一テーマで5回の研究会を開催致します。

第2回には、「「IoT時代の働き方(含テレワーク等)及びキャリアの多様性(仮題)」というテーマで高村静先生(中央大学 准教授)にお話しいただく予定です。)

参加御希望の方は学会のホームページから「4月4日までに」参加登録をしてください。
https://iap-jp.org/iasm/event/member/index/204

登録者リストを作り、ZOOMミーティングに参加するためのURL、ID/パスワードを
「前日に」BCCでお知らせします。

世話人:河合忠彦、西尾弘一 アドバイザー:平松庸一、木村裕斗


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